各相关单位：

为贯彻落实《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》，认真落实《2021年湖北省高校新入职人员岗前培训方案》，加强高校教师队伍建设，激励高校新入职人员以昂扬奋进的精神状态投身新的工作岗位，系好职业生涯第一颗扣子，经学校研究，决定举办2021年度新入职人员岗前培训。现将有关事项通知如下：

一、培训对象

1.2021年聘用至我校高校教师岗位的专任教师（包括特任教授、特任副教授）、思政教师、实验教师；

2.2021年及以前受聘我校但尚未取得《高等学校新入职人员岗前培训合格证书》的教师；

3.2021年聘用至我校管理岗位、专业技术岗位人员可自愿参加。

二、培训内容及方式

新入职人员岗前培训聚焦职业认知、教育知识与能力、个人发展三大维度，采取集中培训、个人自学、校本研修三种方式进行培训。新入职人员岗前培训总学时不少于144学时，其中集中培训不少于 48学时；个人线上学习不少于40学时；校本研修不少于56学时。

（一）集中培训（7月12日-7月18日）

集中培训主要采取专题报告、案例分析、名师分享、录像观摩等方式进行，课程安排见附件1。

（二）个人自学（7月14日至8月25日）

个人自学包括线上学习和课程自修。线上学习要求学员登陆省高师中心在线学习平台（http://hubeigs.zymreal.com/resource），学习网络课程。学员登陆平台的用户名为身份证号（英文字母须大写），初始密码为身份证后六位（末尾字母“X”为大写）。线上学习平台开放时间为7月14日至8月25日。课程自修要求学员结合岗前培训课程大纲和要求（见附件2），自学“高等教育学”“高等教育心理学”“高等学校教师职业道德修养”“高等教育法规概论”等课程。

（三）校本研修（7月3日至8月25日）

校本研修主要聚焦师德师风、国情国史、校情校史、学校文化、学校规章制度、教学观摩（听课）、教育实习（备课、讲课、评课等）、活动类课程设计与实践、科研导引等内容，主要采取专题讲座、报告会、实践活动等形式进行，课程安排见附件3。

1.组织研修活动。各学院要按照要求组织本单位新入职人员参加10学时的教学观摩或实习观摩活动，因学校暑期放假可灵活延至9月安排完毕；除了学校安排的校本研修活动外，学校将结合上级部门要求，灵活安排一些其他的研修活动，届时将另行通知。

2.撰写课程论文。校本研修期间，学员还应根据岗培课程论文撰写要求，撰写《高等教育法规概论》《高校教师职业道德修养》课程论文。课程论文由学员自行登录岗前培训系统提交，论文提交时间为8月23日至25日。

3.严格签到考勤。校本研修活动严格实行考勤制度，参训人员出勤情况将作为学员校本评分的重要组成部分。

三、培训考核

新入职人员岗前培训考核结果由《教育知识与能力》、《高等教育法规概论》、《高校教师职业道德修养》三门成绩组成，单门课程成绩有效期两年。

《教育知识与能力》采取闭卷考试方式，由湖北省高等学校师资培训中心统一组织实施，试题为案例分析，满分100分。着重考察学员运用教育教学基本技能，《高等教育学》、《高等教育心理学》所学知识，分析和解决教育教学实际问题的能力。2021年《教育知识与能力》考试时间为9月11日。

《高等教育法规概论》、《高校教师职业道德修养》两门课程的考核采取中心评分、集中培训评分、校本评分与线上学习评分相结合的评分方式，具体计算方式如下：

《高等教育法规概论》、《高校教师职业道德修养》成绩=中心评分×60%+集中培训评分×15%+校本评分×15%+线上学习评分×10% 。

中心评分采取论文评审方式，湖北省高等学校师资培训中心组织专家对学员的《高等教育法规概论》、《高校教师职业道德修养》课程论文进行评分，每门课程满分100分。

集中培训评分由学校根据学员集中培训期间的考勤情况、课堂表现等综合表现评分，满分100分。

校本评分由学校根据学员校本研修期间，两门课程学习及论文撰写情况、课堂表现、作业成果、考勤情况等相关表现评分，每门总分100分。

线上学习评分由湖北省高等学校师资培训中心依据学员规定时间内线上课程学习完成情况评分，学员完成或超过规定的40学时，则为100分，若未完成规定学时数，则按照学员完成的学时数÷40（学时数）×100分计算。

四、结业发证

《教育知识与能力》《高等教育法规概论》《高校教师职业道德修养》三门成绩均合格者，颁发湖北省高等学校岗前培训合格证书。考核的三门成绩中有一门不合格者，成绩有效期内可直接报考该课程的考核；两门及以上成绩不合格者，需重新报名参加岗前培训全部阶段的培训及考核。

五、培训报名

（一）网上报名

1.报名时间：7月1日至5日

2.报名及确认网址：http://39.100.64.169/

3.报名要求：学员登录网站，填写相关信息并上传电子照片（上传照片要求：近期彩色证件照，照片宽度114像素，高度156像素，大小不超过100K，格式：JPG/PNG；正面照，免冠，无头饰。）因照片不合规，导致该生无法参加考试，相应结果由考生承担。补考人员的用户名为身份证号，密码为身份证号后 6 位。

（二）现场确认

1.7月1日至2日，学校到东区教学综合楼B座1504室进行现场确认。现场确认时请出示工作证或者校内工作介绍信，填写《2021年度中国地质大学（武汉）岗前培训点学员登记确认表》，同时领取培训费用缴费单。

2.7月1日至2日，学员凭培训费用缴费单前往学校财务处报账大厅号窗口缴费，可使用银联卡、支付宝或者微信支付。

（三）培训费用

岗前培训相关费用依据湖北省高校师资培训中心的收费标准收缴。岗前培训应收取的相关费用为200元（其中线上学习费80元，考试费120元）。

   六、相关说明

   为了统筹抓好常态化疫情防控和培训工作，保障参训学员和工作人员生命安全和身体健康，保障培训工作平稳顺利，请大家高度重视此项工作，严格遵守培训工作有关规定。

  1.参训学员按照岗前培训疫情防控工作要求，慎终于始，切实做好疫情防控工作（见附件4）。

  2.本次集中培训和校本研修集中专题讲座严格实行考勤制度，将利用钉钉软件实行打卡签到。凡旷课累计三个半天者，本次培训不合格。参训学员守则见附件5，具体打卡流程见附件6。

  3.岗前培训合格证书和普通话水平证书是办理教师资格证书的必备条件之一。按照湖北省教育厅的相关规定，只有教师岗位和实验教师岗位才有资格申报办理教师资格证书。

如有疑问可咨询教师工作办公室，联系人：李明；办公地点：教学综合楼B座1504室；办公电话：67884973；电子邮箱：11014956@qq.com。

  附件：

  1.中国地质大学（武汉）承训点2021年度新入职人员岗前集中培训课程安排

  2.培训课程学习大纲

  3.中国地质大学（武汉）2021年度新入职人员校本研修课程安排

  4.2021年中国地质大学（武汉）承训点岗前培训疫情防控工作方案

  5. 湖北省高等学校师资培训中心参训学员守则

  6.钉钉软件打卡流程说明

                                                  中国地质大学（武汉）人事处

                                                        2021年6月28日